Текущий сервер
Примечание 2: Аптечки EMS можно положить в рюкзак/сумку.
11.9 Запрещено брать с АСМП что-либо, за исключением рем. комплекта и еды. | Выговор / Строгий выговор / Понижение в должности, изъятие лицензии АСМП / Увольнение.
11.10 Количество еды возможное для взятия за один раз:
Парамедик (3) - Врач-специалист (10)
6 единиц провизии раз в 3 часа
12 единиц провизии раз в 3 часа
Заместитель Заведующего (11) - Главный Врач (14)
В рамках разумного
Глава 12. Профессиональная этика.
12.1 Лечение:
10-30 - Запрос эвакуации транспортных средств.
10-35 - Нахожусь на СО (Только для отдела SM)
10-36 - Разрешите посадку (ВСМП).
10-77 - Расчетное время прибытия.
color=red]13.2 Сотрудники находящиеся на вызовах СМП обязаны быть подключены к волне «EMS» в приложении «brawl». | Выговор.[/COLOR]
color=red]13.3 Запрещено через рацию запрашивать повышение, увольнение, проверку отчета, нецензурно выражаться, кричать, общаться на темы которые не относятся к рабочей деятельности и т.п. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.[/COLOR]
color=red]13.4 Запрещена любая лишняя информация при использовании Brawl и рации. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.[/COLOR]
13.2 Сотрудники находящиеся на вызовах СМП обязаны быть подключены к волне «EMS» в приложении «brawl». | Выговор.
13.3 Запрещено через рацию запрашивать повышение, увольнение, проверку отчета, нецензурно выражаться, кричать, общаться на темы которые не относятся к рабочей деятельности и т.п. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.
13.4 Запрещена любая лишняя информация при использовании Brawl и рации. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.
Глава 14. Ценовая политика.
14.1 Экзамен по лекциям:
Лекция 1-2
0$
от 14 августа 2026 г.
9.8 Свободный график.
9.8.1 Свободный график назначается для определенных сотрудников по решению Руководства больницы.
9.8.2 Свободный график может получить любой сотрудник больницы по решению руководства за большие успехи в работе, а также в качестве награды за определенные достижения от 3 до 7 дней.
Примечание: Главный Врач и его Заместители могут выдавать свободный график на 3, 5 и 7 и более дней на своё усмотрение.
9.8.3 Руководящий и старший состав имеют свободный график.
9.8.3 Руководящий и старший состав имеют свободный график, а также сотрудники отдела SM и СЭС.
9.8.4 Запрещено злоупотреблять свободным графиком. | Строгий выговор / Увольнение.
Примечание 1: злоупотребление считается игнорирование рации и требований сотрудников АБ, старшего и руководящего состава в момент сильной нагрузки на EMS и нехватки персонала.
Примечание 2: Руководящий состав вправе снять свободный график за злоупотребление / нарушения.
Глава 10. Освобождение от отчетов на взятие транспорта.
от 30 июня 2026 г.
инструкторы любого отделения
отдел СЭС при выезде на медицинские проверки
при выезде на место проведения мероприятий/глобальных мероприятий/иных акций
сотрудники, освобожденные от отчетности в спец. связи в специальном канале.
10.2 Главный врач оставляет за собой право выдавать освобождение от отчетов на взятие транспорта по собственному желанию.
10.3 Главный врач оставляет за собой право выдавать освобождение от отчетов на взятие транспорта по собственному желанию.
Глава 11. Имущество EMS.
11.1 Все имущество EMS принадлежит государству.
11.2 Запрещено превышать норму взятия имущества EMS со склада установленные уставом, Главным врачом. | Выговор / Строгий выговор / Понижение в должности / Увольнение.
11.3 Запрещено брать со склада любое другое имущество, кроме аптечек, еды, записок, рем. комплектов, бинтов, одежды. Разрешено брать другое имущество с разрешения руководства больницы. | Выговор / Строгий выговор / Понижение в должности / Увольнение.
10-30 - Запрос эвакуации транспортных средств.
10-35 - Нахожусь на СО (Только для отдела SM)
10-36 - Разрешите посадку (ВСМП).
10-77 - Расчетное время прибытия.
13.2 Сотрудники находящиеся на вызовах СМП обязаны быть подключены к волне «EMS» в приложении «brawl». | Выговор.
13.3 Запрещено через рацию запрашивать повышение, увольнение, проверку отчета, нецензурно выражаться, кричать, общаться на темы которые не относятся к рабочей деятельности и т.п. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.
13.4 Запрещена любая лишняя информация при использовании Brawl и рации. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.
color=red]13.2 Сотрудники находящиеся на вызовах СМП обязаны быть подключены к волне «EMS» в приложении «brawl». | Выговор.[/COLOR]
color=red]13.3 Запрещено через рацию запрашивать повышение, увольнение, проверку отчета, нецензурно выражаться, кричать, общаться на темы которые не относятся к рабочей деятельности и т.п. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.[/COLOR]
color=red]13.4 Запрещена любая лишняя информация при использовании Brawl и рации. | Выговор / Строгий выговор / Увольнение.[/COLOR]
Глава 14. Ценовая политика.
14.1 Экзамен по лекциям:
Лекция 1-2
0$
Лекция 9-10
20.000$
14.2 Экзамен для получения лицензии:
Лицензия АСПМ15.000$Лицензия Нарколога15.000$Лицензия Психиатра10.000$Лицензия Терапевта25.000$Лицензия Хирурга15.000$Лицензия ВСМП30.000$Лицензия медицинской экспертизы20.000$
14.3 Стоимость теста на наркозависимость для:
Гражданских500$Гос. служащих0$
14.3 Ценовая политика наркологических услуг:
Тест на наркозависимость для гражданских500$Тест на наркозависимость для гос. служащих0$Укол от наркозависимости3500$
14.4 Взыскания:
ДолжностьВыговорСтрогий выговорФармацевт (2) - Парамедик (3)10.000$15.000$Старший парамедик (4) - Терапевт (7)15.000$20.000$Хирург (8) - Врач-специалист (10)15.000$20.000$Заместитель заведующего (11)30.000$40.000$Заведующий отделением (12)30.000$40.000$ЗГВ (13) - ГВ (14)30.000$40.000$
ДолжностьВыговорСтрогий выговорФармацевт (2) - Парамедик (3)7.500$12.500$Старший парамедик (4) - Терапевт (7)7.500$12.500$Хирург (8) - Врач-специалист (10)7.500$12.500$Заместитель заведующего (11)30.000$40.000$Заведующий отделением (12)30.000$40.000$ЗГВ (13) - ГВ (14)30.000$40.000$
14.5 Отработка взыскания:
Должность
Выговор
Строгий выговор
Парамедик (3) - Заместитель главного врача (13)
Дежурство за стойкой SS 2 часа или 40 пмп
Дежурство за стойкой SS 3 часа или 50 ПМП
Примечание: Для сдачи дежурства за стойкой нужно делать скриншот с включенной боди камерой каждые 20 минут. Иначе отработка не засчитается.
14.6 Ценовая политика медицинских карт.
УслугаЦена для гражданЦена для гос. сотрудниковМедицинская карта с пометками Y V A
Дневная смена с 12:00 до 22:005.500$
(3.500$) (новоприбывшим)4.000$Медицинская карта с пометками Y V A
Ночная смена с 22:00 до 12:006.500$5.000$Специальные пометки в Медицинской карте любое количество3.000$3.000$
Глава 15. Внутренняя переаттестация
15.1 Внутренняя переаттестация - вид дисциплинарного взыскания, процедура, которая помогает оценить профессиональные и деловые качества сотрудника, выдается за систематические, серьезные нарушения сотрудником пунктов внутреннего устава и иных нормативно правовых актов, а также в случае низкой оценки знаний сотрудника. Назначить переаттестацию вправе старший и руководящий состав на своё усмотрение. Взыскание может быть назначено дополнительно к другому взысканию.
15.1.1 Выдача внутренней переаттестации может осуществляться за нарушения лицензий/устава только:
Главным Врачом
от 16 июня 2026 г.