История изменений: Внутренний устав отдела Поставок

Текущий сервер

• при этом, если 8 поставок было невозможно набрать из-за обстоятельств, на которые сотрудник повлиять не в силах, а именно, отсутствие нужного количества поставок в целом, то сотрудник имеет право на получение премии, путём набора 600 баллов активности отдела;

1.5.1. Система баллов для оценки активности сотрудников:

• Перевозка аптек/стаб-паков — 20 баллов;

Исключение: Если перевозка аптек осуществляется с ПКСШ на ЛС (3000+ аптек), то вместо баллов, сотруднику засчитывается дополнительная поставка.

• Помощь государственным структурам —30 баллов;

• Дежурство в холле — 5 балла

• Осмотры — 0.25 балла (4 осмотра - 1 балл)

• Вызовы — 3 балла;

• Медицинские карты — 10 баллов;

• Уколы – 3 балла;

• МП/ГМП (фото) – 5 баллов / МП/ГМП (с выездом/участием) – 15 баллов;

• Медицинская проверка — 25 баллов;

• Участие в ОВЖ/ВЗЧ – 20 баллов;

• Участие на собеседовании — 15 баллов;

• Помощь государственным структурам - 30 баллов;

• Дежурство в холле - 5 баллов (20 минут)

• Осмотры - 0.25 балла (4 осмотра - 1 балл)

• Вызовы - 3 балла;

• Медицинские карты -10 баллов;

• Уколы - 3 балла;

• МП/ГМП (фото) - 5 баллов / МП/ГМП (с выездом/участием) – 15 баллов;

• Медицинская проверка - 25 баллов;

• Участие в ОВЖ/ВЗЧ - 20 баллов;

• Участие на собеседовании - 15 баллов;

1.6. Сотрудник отдела поставок имеет право отпроситься с поставки у Заведующего отдела, Заместителей заведующего отдела, Зам. ГВ, Главного Врач, если он выполнил более 6 поставок.

Глава 2. Обязанности сотрудников отдела Поставок

2.1. Сотрудник отдела поставок обязан быть подключенным к специальной связи во время поставок.

2.2. Сотрудник отдела поставок обязан соблюдать дресс-код своего отдела.

Исключение: Уважительная причина, о которой заблаговременно проинформирован старший состав отдела.

2.5. Каждый сотрудник отдела поставок обязан вести видеофиксацию на каждой поставке через body-cam, находясь за рулем машины.

2.6. Сотрудник Отдела Поставок обязан выполнять установленную недельную норму активности – 6 поставок.

Примечание: В случае невыполнения недельной нормы поставок следует увольнение из отдела.

2.6.1 Если в течении недели общее количество поставок не достигло 6-ти, то для нормы сотруднику достаточно набрать больше 50% поставок.

2.6.1. Если в течении недели общее количество поставок не достигло 6-ти, то для нормы сотруднику достаточно набрать больше 50% поставок.

2.7. Сотрудник отдела поставок обязан соблюдать устав отдела, а также устав EMS и иные нормативно-правовые акты законодательства штата San-Andreas.

2.8. Сотрудник отдела поставок обязан отработать полученный внутри отдела выговор в указанные в уставе сроки.

2.9. Сотрудник отдела поставок обязан, находясь в рабочей форме, оказывать помощь на поставках, в случае отсутствия поставок оказывать помощь в холле и на вызовах.

Глава 3. Система отработки выговоров внутри отдела Поставок

от 8 июля 2026 г.

1.4. График работы Отдела Поставок регулируется основным графиком работы больницы EMS LS.

1.5. Сотрудник Отдела Поставок имеет право на получение премии при выполнении премиальной нормы, установленной настоящим Уставом.

Премиальная норма считается выполненной при соблюдении всех следующих условий:

• сотрудник набрал не менее 8-ми поставок в течение недели;

• при этом, если 8 поставок было невозможно набрать из-за обстоятельств, на которые сотрудник повлиять не в силах, а именно, отсутствие нужного количества поставок в целом, то сотрудник имеет право на получение премии, путём набора 800 баллов активности отдела;

1.5.1. Система баллов для оценки активности сотрудников:

• Перевозка аптек/стаб-паков — 20 баллов;

• Помощь государственным структурам — 30 баллов;

• Осмотры - 0.25 балла (4 осмотра - 1 балл)

• Помощь государственным структурам —30 баллов;

• Дежурство в холле — 5 балла

• Осмотры — 0.25 балла (4 осмотра - 1 балл)

• Вызовы — 3 балла;

• Медицинские карты — 10 баллов;

• Уколы – 3 балла;

• МП/ГМП (фото) – 5 баллов / МП/ГМП (с выездом/участием) – 15 баллов;

• Медицинская проверка — 25 баллов;

• Участие в ОВЖ/ВЗЧ – 20 баллов;

• Участие на собеседовании - 15 баллов;

• Участие на собеседовании — 15 баллов;

Глава 2. Обязанности сотрудников отдела Поставок

2.1. Сотрудник отдела поставок обязан быть подключенным к специальной связи во время поставок.

2.2. Сотрудник отдела поставок обязан соблюдать дресс-код своего отдела.

от 6 июля 2026 г.

Внутренний устав отдела Поставок

Глава 1. Права сотрудников отдела Поставок

1.1. Сотрудник отдела поставок имеет свободный рабочий график.

Примечание: Сотрудник обязан явиться в больницу, в случае вызова со стороны Заведующего отдела, Заместителей заведующего отдела, Зам. ГВ, Главного Врача.

Примечание: Обязательным остаётся присутствие на всех поставках.

1.2. Сотрудник отдела поставок имеет право работать в холле и на вызовах в свободное от поставок время.

1.3. Сотрудник Отдела Поставок имеет право на получение премии при выполнении премиальной нормы, установленной настоящим Уставом.

1.1. Устав отдела - это внутренний нормативно-правовой документ регулирующий права, обязанности, а также деятельность сотрудников находящиеся внутри отдела.

1.2. Все статьи изложенного устава, являются обязательными к изучению и исполнению.

1.3. Вступая в Отдел Поставок сотрудник автоматически соглашается с данным уставом.

1.4. График работы Отдела Поставок регулируется основным графиком работы больницы EMS LS.

Премиальная норма считается выполненной при соблюдении всех следующих условий:

• сотрудник набрал не менее 8-ми поставок в течение недели;

• при этом, если 8 поставок было невозможно набрать из-за обстоятельств, на которые сотрудник повлиять не в силах, а именно, отсутствие нужного количества поставок в целом, то сотрудник имеет право на получение премии, путём набора 800 баллов активности отдела;

1.3.1. Система баллов для оценки активности сотрудников:

1.5.1. Система баллов для оценки активности сотрудников:

• Перевозка аптек/стаб-паков — 20 баллов;

• Помощь государственным структурам — 30 баллов;

• Осмотры - 0.25 балла (4 осмотра - 1 балл)

• МП/ГМП (фото) – 5 баллов / МП/ГМП (с выездом/участием) – 15 баллов;

• Медицинская проверка — 25 баллов;

• Участие в ОВЖ/ВЗЧ – 20 баллов;

• Участие на собеседовании - 15 баллов;

1.4. Сотрудник отдела поставок имеет право отпроситься с поставки у Заведующего отдела, Заместителей заведующего отдела, Зам. ГВ, Главного Врач, если он выполнил более 6 поставок.

Глава 2. Обязанности сотрудников отдела Поставок

2.1. Сотрудник отдела поставок обязан быть подключенным к специальной связи во время поставок.

2.2. Сотрудник отдела поставок обязан соблюдать дресс-код своего отдела.

Исключение: Заведующий отделом.

от 3 июля 2026 г.