• Глава I. Общие положения
• Глава II. Иерархия и структура
• Глава III. Обязанности сотрудников
• Глава IV. Запреты
• Глава V. Права сотрудников
• Глава VI. Регламент рабочего времени, отпуска и перерывов
• Глава VII. Служебный и личный транспорт
• Глава VIII. Правила при сборах (построениях)
• Глава IX. Дисциплинарная ответственность
• Глава X. Department of Internal Affairs (DIA)
• Глава XI. Detective Bureau (DB)
• Глава XII. Special Weapons And Tactics (SWAT)
• Глава XIII. Central Patrol Division (CPD)
• Глава XIV. Police Academy Instructors (PAI)
• Глава XV. Special Events Patrol United )
• Глава XVI. Detective Support Unit (DSU)
• Глава XVII. Police Academy (PA)

Статья 1. Устав LSPD — свод норм и правил, регулирующий деятельность, структуру и внутриведомственные отношения в Полицейском департаменте Лос-Сантоса.

Статья 2. Настоящий Устав является обязательным для исполнения всеми сотрудниками LSPD и действует в части, не противоречащей законодательству штата Сан-Андреас.

Статья 3. Изменения и дополнения в Устав вносятся Шефом LSPD и подлежат утверждению уполномоченными на то лицами.


Статья 4. Иерархия LSPD строится на принципах единоначалия и строгой субординации и включает в себя следующие звенья:


Статья 5. В состав департамента входят следующие структурные подразделения:


Статья 6. Сотрудники LSPD при исполнении обязаны иметь при себе служебное удостоверение и жетон установленного образца.


Сотрудник LSPD обязан (ст. 7):

• Соблюдать законодательство штата и внутренние нормативные акты.
• Беспрекословно выполнять приказы руководства согласно иерархии.
• Вести видеофиксацию при проведении процессуальных действий, применении силы или оружия.
• Хранить видеоматериалы не менее 72 часов, а в случае разбирательств — до вынесения решения.
• Докладывать по рации о происшествиях, несущих потенциальную угрозу.
• Вести отчётную документацию, включая еженедельные отчёты.
• Находиться при исполнении в рабочее время согласно графику. Для отделов DB и SWAT установлен ненормированный день.

Сотрудникам LSPD строго запрещается (ст. 8):

• ✕ Использовать спецсредства, оружие и служебный транспорт без должных оснований.
• ✕ Употреблять алкоголь или наркотики при исполнении.
• ✕ Хранить государственное вооружение и имущество вне склада (в личном авто или дома).
• ✕ Использовать служебное положение в личных или корыстных целях, а также в отпуске.
• ✕ Дискредитировать деятельность LSPD, провоцировать конфликты или игнорировать жалобы граждан.
• ✕ Обманывать руководство или укрывать провинившихся коллег.
• ✕ Игнорировать приказы старшего состава и распоряжения по рации.
• ✕ Нарушать дисциплину в строю и установленный дресс-код.
• ✕ Оскорблять граждан, коллег и представителей иных организаций как в рабочее, так и в нерабочее время.

Сотрудники LSPD имеют право на (ст. 9):

• ✓ Повышение квалификации и карьерный рост.
• ✓ Получение заработной платы, премий за результативную работу (на основании отчёта).
• ✓ Запрос помощи и реагирование на происшествия по рации.
• ✓ Оформление отпуска и перерыва в установленном порядке.
• ✓ Приступить к исполнению обязанностей по своей инициативе во внерабочее время.

Статья 10. Отпуск предоставляется сотрудникам с должности «Кадет» на срок не более 2 дней в месяц (по уважительной причине) или до 7 дней (за выдающиеся успехи). На время отпуска сотрудник обязан сдать имущество на склад.

Статья 11. Сотрудники имеют право на 2 перерыва (от 30 до 60 минут каждый). Перерыв оформляется не менее чем за 10 минут до начала. В случае оперативной необходимости руководство вправе отозвать сотрудника с перерыва.


Статья 12. Допуск к служебному автотранспорту открыт сотрудникам начиная с должности «Младший офицер». Запрещается использовать личный транспорт при исполнении (исключение — сотрудники DB под прикрытием), если он не зарегистрирован официально как государственный. Воздушный транспорт разрешён только в ходе спецопераций или в крайней необходимости.


Статья 13. Во время построения, брифинга или собрания запрещено: разговаривать без разрешения, активно жестикулировать, использовать телефон в личных целях, держать оружие в руках, покидать строй без приказа. Явка на сбор обязательна для всех указанных сотрудников.


Статья 14. За нарушения Устава применяются следующие виды взысканий:


Статья 15. Порядок применения взысканий:

• Предупреждение снимается через 48 часов.
• Устный выговор снимается при условии отработки.
• Письменный выговор снимается при условии отработки.
• Два письменных выговора влекут за собой понижение или увольнение.

Статья 16. Выдача дисциплинарных взысканий осуществляется сотрудниками DIA, руководством отделов, Заместителями Шефа и Шефом LSPD.


Статья 17. DIA является основным контрольным органом LSPD.
Статья 18. Сотрудники DIA проводят наблюдение за работой офицеров, расследуют жалобы и взаимодействуют с прокуратурой.
Статья 19. Сотрудники DIA имеют право выдавать взыскания любому сотруднику LSPD, за исключением Шефа, его Заместителей и отдела DB.
Статья 20. Сотрудник DIA обязан предоставить запись с боди-камеры по требованию руководства в течение 24 часов.


Статья 21. DB осуществляет сбор улик, расследование деятельности группировок и оперативно-розыскную работу.
Статья 22. Руководство DB распределяет полномочия между следственным и оперативным составами.
Статья 23. Дисциплинарные взыскания на сотрудников DB накладываются только руководством DB, Шефом или его Заместителями.
Статья 24. Доступ в кабинеты и к спецтранспорту DB имеют исключительно сотрудники отдела и руководство LSPD.


Статья 25. SWAT является подразделением быстрого реагирования для проведения тактических операций с высоким риском (штурмы, освобождение заложников).
Статья 26. Сотрудники обязаны быть готовыми к выезду в любое время и являться на построение в течение пяти минут.
Статья 27. SWAT имеет право на использование силовых методов и оружия при угрозе жизни сотрудников или граждан.


Статья 28. CPD обеспечивает охрану общественного порядка и дорожную безопасность.
Статья 29. В задачи CPD входит пресечение правонарушений, задержание нарушителей, транспортировка в места лишения свободы, приём заявлений от граждан и оцепление мест преступлений.


Статья 30. PAI организует набор, обучение и выпуск кадетов, проводит экзамены и переаттестации.
Статья 31. Сотрудники PAI ведут кадровый учёт и следят за прохождением обучения стажёрами.
Статья 32. PAI обязаны присутствовать на собеседованиях и еженедельно предоставлять отчёты.


Статья 33. SEPU организует внутренние и глобальные мероприятия, учения и совместные сборы с другими структурами.
Статья 34. SEPU вправе запрашивать помощь от государственных служб в рамках организации мероприятий.
Статья 35. Сотрудники SEPU обязаны выполнять приказы только своего непосредственного руководства.


Статья 36. DSU — полевой подотдел Detective Bureau LSPD для оперативной поддержки детективов вне участка.
Статья 37. DSU осуществляет наблюдение, остановку и задержание лиц, представляющих оперативный интерес, выполняет поручения Detective Bureau, сопровождает детективов и патрулирует оперативно значимые районы.
Статья 38. DSU подчиняется Начальнику Detective Bureau, Заместителям Шефа и Шефу LSPD, не является самостоятельным отделом и действует в интересах Detective Bureau.
Статья 39. Сотрудники DSU выполняют приказы Начальника DB, Заместителей Шефа, Шефа LSPD и уполномоченных детективов. DSU вправе запрашивать помощь других служб для выполнения задач.


Статья 40. PA — подразделение для начальной подготовки кадетов.
Статья 41. Кадетам запрещено: хранить и использовать оружие, управлять служебным транспортом, патрулировать город и покидать территорию департамента без разрешения.
Статья 42. После вступления в ряды LSPD кадет обязан пройти аттестацию и повыситься до 3-го ранга в течение 48 часов. После получения 3-го ранга он обязан выбрать отдел для дальнейшей службы в течение 72 часов.