9.8. При получении строгого выговора сотрудник может отправиться на переаттестацию по решению руководства отдела, в котором он состоит либо по решению Директора и его заместителей.
9.9. При получении двух строгих выговоров, сотрудник должен быть уволен с занесением в чёрный список FIB.
9.10. Отработка выговора осуществляется на основании внутренней системы выговоров, если такая отсутствует, то человек который выдает выговор должен также указать вид отработки, согласно задач отдела.
9.11. Старший состав любого отдела, может выдавать взыскания только своему отделу.
9.12. Снимать дисциплинарное взыскание могут только руководители отделов у своих подчинённых, заместители Директора и непосредственно Директор.
9.12. Снимать дисциплинарное взыскание могут только руководители отделов у своих подчинённых, заместители Директора и непосредственно Директор. Также дисциплинарное взыскание может снять сотрудник, который его выдал, либо оно может быть снято через процедуру обжалования.
9.13. Любое полученное дисциплинарное взыскание можно обжаловать в соответствующем разделе спецсвязи.
Примечание: Обжалования на решения Заместителя директора рассматриваются Директором.
9.14. Если сотрудник был отправлен на переаттестацию, то он не имеет право выполнять свои служебные обязанности.
\ No newline at end of file