4.1 Руководителю государственной организации непозволительно публично демонстрировать свою власть и применять её в своих интересах.
4.2 Руководитель государственной организации несет ответственность за формирование морально-психологического климата в коллективе, предоставление подчиненному надлежащих условий труда.
4.3 Руководитель государственной организации должен быть открыт к проявлению разумной инициативности со стороны подчиненных, поощрять конструктивную деятельность во благо развития своей организации и на благо штата Сан-Андреас.
Глава V. Внешний облик государственного служащего
5.1 Внешний вид государственных служащих свидетельствует об уровне их деловой культуры, придает им уверенности в себе, отражается на карьерном росте.
5.1 Внешний вид государственных служащих свидетельствует об уровне их деловой культуры, придает им уверенности в себе, отражается на карьерном рост.
5.1.1 Внешний облик госслужащего должен основываться на деловом стиле.
Примечание: не допускается ношение предметов не соответствующих Этическому кодексу.
5.1.2. Допускается несоблюдение внешнего вида сотрудниками LifeInvader при государственной аккредитации.
5.2 Государственному служащему в рабочее время запрещено ношение спортивной или пляжной одежды, сарафанов, сандалий и шлепанцев. Ношение светящийся или блестящей обуви и одежды. Не допускается ношение маек, толстовок, шорт, глубоких декольте, мини-юбок (исключение мини-юбка карандаш), одежды с оголенными плечами или животом, а также разноцветных платьев. Запрещено ношение одежды, экипировки, а также аксессуаров со стилистикой смерти. (Черепа, гробы) Запрещены любые головные уборы, кроме перечисленных в ст. 5.5 ЭК.