Статья 8.1 Эти же лица обязаны выполнять все указания руководителя прокурорской проверки.
Статья 8.2 Не допускается привлечение к проверке сотрудников проверяемой организации (за исключением EMS).
ЧАСТЬ IV. Права и обязанности субъектов прокурорской проверки
Статья 10. Субъекты прокурорской проверки во время проведения таковой имеют право:
Требовать от проверяемого предоставить для проверки документы, удостоверяющие личность (паспорт, медицинскую карту, служебное удостоверение, идентификационный знак в виде жетона/нашивки/бейджа);
Заблаговременно (за 10 минут) запросить список личного состава в штате;
Беспрепятственно проходить в любые помещения, занимаемые проверяемой организацией;
Задавать вопросы, направленные на установление уровня профессиональной подготовленности сотрудников проверяемой организации;
Подвергать сотрудников проверяемой организации медицинским тестам, направленным на выявление наркотической зависимости;
Осуществлять личный досмотр, досмотр личных вещей, сотрудников проверяемой организации и служебных автомобилей проверяемой организации;
В случае выявления уголовных нарушений Законодательства, незамедлительно привлекать к ответственности виновных сотрудников проверяемой организации;
По результатам проверки вносить руководству проверяемой организации обязательные для исполнения представления об устранении нарушений законодательства, содержащие, помимо прочего, список мер дисциплинарной ответственности согласно Трудовому Кодексу штата Сан-Андреас, вплоть до увольнения не прошедших проверку сотрудников;
Вызывать на проверку любого сотрудника проверяемой организации, находящегося на территории проверяемой организации на момент проверки;
При необходимости, вызывать не прошедших проверку сотрудников на переаттестацию;
Требовать от руководства проверяемой организации предъявить иную документацию, имеющую значение для прокурорской проверки;
В случае, если по итогам проверки на негосударственную организацию будет видно, что более 50% сотрудников не прошли прокурорскую проверку и/или присутствовали нарушения Трудового Кодекса со стороны организации, то итоги такой проверки будут являться основанием для взыскания с организации штрафа в размере до 150.000$.
В случае, если по итогам проверки негосударственной организации будут зафиксированы многочисленные нарушения законодательства штата со стороны сотрудников и владельцев предприятия, то итоги данной проверки будут являться основанием для отзыва лицензии.
В случае, если по итогам прокурорской проверки на государственную организацию будет видно, что более 50% сотрудников не прошли Прокурорскую проверку, то такая проверка будет считаться не пройденной, на организацию будет наложена штрафная санкция в виде 200.000$.
Государственная организация получает штрафные санкции за каждого сотрудника, не прошедшего аттестацию, либо уклонившегося от прокурорской проверки, посредством неявки в строй, либо покидания пределов штата после объявления о ней. Сумма штрафа за одного такого сотрудника не должна превышать 20.000$.
Начальство проверяемой Государственной Структуры после получения отчета за прокурорскую проверку обязаны в течении 48 часов передать Генеральному прокурору/Заместителю Генерального прокурора доказательства выдачи выговоров и переаттестаций;
При неудовлетворительных результатах Прокурорской проверки, Генеральный прокурор или Заместитель Генерального прокурора вызывают руководителя проверяемой организации на заслушивание, в ходе которого руководитель организации дает объяснение причин неудовлетворительных результатов проверки. Так же, Генеральный прокурор или Заместитель Генерального прокурора доводят до сведения руководителя организации перечень законных актов, в которых было допущено большинство ошибок, для последующего надзора за изучением этих законов;
Проверять объектов проверки по базе правонарушителей и, при выявлении наличия у проверяемого наличие судимостей, исключающих возможность дальнейшей работы в государственных организация, требовать у руководителя организации незамедлительного увольнения такого сотрудника.
В случае, если на Прокурорскую проверку собралось менее 50% сотрудников к установленному времени, то такая Прокурорская проверка будет считаться несостоявшейся, на организацию будет наложена штрафная санкция в виде 200.000$.
- Требовать от проверяемого предоставить для проверки документы, удостоверяющие личность (паспорт, медицинскую карту, служебное удостоверение, идентификационный знак в виде жетона/нашивки/бейджа);
- Заблаговременно (за 10 минут) запросить список личного состава в штате;
- Беспрепятственно проходить в любые помещения, занимаемые проверяемой организацией;
- Задавать вопросы, направленные на установление уровня профессиональной подготовленности сотрудников проверяемой организации;
- Подвергать сотрудников проверяемой организации медицинским тестам, направленным на выявление наркотической зависимости;
- Осуществлять личный досмотр, досмотр личных вещей, сотрудников проверяемой организации и служебных автомобилей проверяемой организации;
- В случае выявления уголовных нарушений Законодательства, незамедлительно привлекать к ответственности виновных сотрудников проверяемой организации;
- По результатам проверки вносить руководству проверяемой организации обязательные для исполнения представления об устранении нарушений законодательства, содержащие, помимо прочего, список мер дисциплинарной ответственности согласно Трудовому Кодексу штата Сан-Андреас, вплоть до увольнения не прошедших проверку сотрудников;
- Вызывать на проверку любого сотрудника проверяемой организации, находящегося на территории проверяемой организации на момент проверки;
- При необходимости, вызывать не прошедших проверку сотрудников на переаттестацию;
- Требовать от руководства проверяемой организации предъявить иную документацию, имеющую значение для прокурорской проверки;
- В случае, если по итогам проверки на негосударственную организацию будет видно, что более 50% сотрудников не прошли прокурорскую проверку и/или присутствовали нарушения Трудового Кодекса со стороны организации, то итоги такой проверки будут являться основанием для взыскания с организации штрафа в размере до 150.000$.
- В случае, если по итогам проверки негосударственной организации будут зафиксированы многочисленные нарушения законодательства штата со стороны сотрудников и владельцев предприятия, то итоги данной проверки будут являться основанием для отзыва лицензии.
- В случае, если по итогам прокурорской проверки на государственную организацию будет видно, что более 50% сотрудников не прошли Прокурорскую проверку, то такая проверка будет считаться не пройденной, на организацию будет наложена штрафная санкция в виде 200.000$.
- Государственная организация получает штрафные санкции за каждого сотрудника, не прошедшего аттестацию, либо уклонившегося от прокурорской проверки, посредством неявки в строй, либо покидания пределов штата после объявления о ней. Сумма штрафа за одного такого сотрудника не должна превышать 20.000$.
- Начальство проверяемой Государственной Структуры после получения отчета за прокурорскую проверку обязаны в течении 48 часов передать Генеральному прокурору/Заместителю Генерального прокурора доказательства выдачи выговоров и переаттестаций;
- При неудовлетворительных результатах Прокурорской проверки, Генеральный прокурор или Заместитель Генерального прокурора вызывают руководителя проверяемой организации на заслушивание, в ходе которого руководитель организации дает объяснение причин неудовлетворительных результатов проверки. Так же, Генеральный прокурор или Заместитель Генерального прокурора доводят до сведения руководителя организации перечень законных актов, в которых было допущено большинство ошибок, для последующего надзора за изучением этих законов;
- Проверять объектов проверки по базе правонарушителей и, при выявлении наличия у проверяемого наличие судимостей, исключающих возможность дальнейшей работы в государственных организация, требовать у руководителя организации незамедлительного увольнения такого сотрудника.
- В случае, если на Прокурорскую проверку собралось менее 50% сотрудников к установленному времени, то такая Прокурорская проверка будет считаться несостоявшейся, на организацию будет наложена штрафная санкция в виде 200.000$.
-
Статья 11. Субъекты прокурорской проверки во время таковой обязаны:
⁃ Вести себя корректно;
⁃ Не допускать нарушений конституционных прав объектов прокурорской проверки;
⁃ При начале прокурорской проверки руководитель обязан предъявить старшему должностному лицу проверяемой организации, присутствующему на проверке, копию постановления о проведении таковой;
