SAN ANDREAS NATIONAL GUARD
УСТАВ S.A.N.G.
РАЗДЕЛ I. ОСНОВЫ ПРАВОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
ГЛАВА I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящий Устав регламентирует правовые основы воинской дисциплины, определение служебных проступков, систему поощрений и дисциплинарных взысканий, полномочия командиров (начальников) по их применению, а также процессуальный порядок подачи и рассмотрения обращений (предложений, заявлений, жалоб).
1.2. Положения Устава обязательны для исполнения военнослужащими органов военного управления, воинских частей, кораблей, учреждений и организаций, входящих в структуру San-Andreas National Guard (далее — «воинские части»).
1.3. Действие Устава распространяется исключительно на военнослужащих San-Andreas National Guard, а также на граждан, призванных на военные сборы в S.A.N.G., в период прохождения сборов (далее — «военнослужащий»).
1.4. Воинская дисциплина — строгое и точное соблюдение каждым военнослужащим порядка и правил, установленных настоящим Уставом, иными нормативными правовыми актами и приказами (приказаниями) командиров (начальников).
1.5. Дисциплина строится на осознании воинского долга и личной ответственности за защиту штата San-Andreas, правовой основе, уважении чести и достоинства.
1.6. Основной метод воспитания — убеждение. Меры принуждения применяются к лицам, недобросовестно исполняющим воинский долг.
ГЛАВА II. ОБЯЗАННОСТИ ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО ПО СОБЛЮДЕНИЮ ДИСЦИПЛИНЫ
2.1. Военнослужащий обязан:
а) Быть верным Военной присяге, соблюдать Конституцию штата, законы и общевоинские уставы;
б) Исполнять воинский долг умело и мужественно, беречь имущество;
в) Беспрекословно выполнять задачи в любых условиях, стойко переносить трудности;
г) Хранить государственную тайну, соблюдать бдительность;
д) Оказывать уважение командирам, соблюдать правила воинского приветствия и вежливости.
ГЛАВА III. СЛУЖЕБНАЯ ИЕРАРХИЯ И КЛАССИФИКАЦИЯ РАНГОВ
3.1. Все военнослужащие S.A.N.G. подчиняются строгой вертикали власти. Исключение: подразделения, наделённые особыми дисциплинарными функциями, могут иметь отдельную вертикаль подчинения, определяемую приказом командующего SANG.
3.2. Табель о рангах:
а) Генералитет: Генерал-Армии, Генерал-Полковник, Генерал-Лейтенант.
б) Командование подразделений: Генерал-Майор, Полковник, Подполковник.
в) Младший офицерский состав: Майор, Капитан, Старший Лейтенант, Лейтенант, Младший Лейтенант.
г) Прапорщики и старшие сержанты: Старший прапорщик, Прапорщик, Старшина, Старший сержант.
д) Рядовой состав: Сержант, Младший сержант, Рядовой.
3.3. Должностные квалификации:
а) Генерал-Майор — куратор подразделения.
б) Полковник — командир подразделения.
в) Подполковник — заместитель командира подразделения.
г) Майор — инструктор подразделения.
д) Рядовой до Капитана — основной состав.
е) Лица от Рядового до Майор не являются старшим составом.
ГЛАВА IV. СТРУКТУРА ОТДЕЛОВ SAN-ANDREAS NATIONAL GUARD
4.1. Приём в отделы специального назначения разрешён от 4-го порядкового ранга.
4.2. Приём в подразделение MP разрешён от 6-го порядкового ранга, также требуется одобрение Майора и выше.
4.3. Приём в отдел SK производится исключительно с непосредственного одобрения Генерала-Армии или Генерала-Полковника.
4.4. Приём в любое из подразделений разрешён при наличии у военнослужащего военного билета вне зависимости от порядкового ранга.
4.5. SANG включает в себя 14 подразделений.
ACADEMY [A]
Отдел, состоящий из кадетов, проходящих полный курс физической, тактической, военной и моральной подготовки под чётким наблюдением офицеров отдела MA.
Задачи A: развитие выносливости, силы и общей физической формы до установленных стандартов; обучение основам ведения боя, работе в команде, построениям, манёврам и принятию решений в условиях симуляции боевых ситуаций; освоение уставов, субординации, строевой подготовки, обращения с вооружением и базовых военных дисциплин; формирование устойчивости к стрессу, дисциплины, ответственности, преданности организации и соблюдения кодекса.
MILITARY ACADEMY [MA]
Подразделение, занимающееся обучением военнослужащих, а также проводящее экзамены для проверки теоретических знаний военнослужащих. Отдел также занимается курированием академии SANG и непосредственно несёт ответственность (на общих основаниях) за людей, состоящих в академии/КМБ.
Задачи MA: превращение неопытных бойцов в дисциплинированных, умелых и решительных военнослужащих; проведение всесторонних подготовок, от теоретических лекций до сложных боевых тренировок; прививать уверенность и дисциплину в каждого новоиспечённого курсанта.
MILITARY ENGINEERING CORPS [MEC]
Подразделение, занимающееся инженерно-техническое подразделение San-Andreas National Guard, отвечающее за инженерное обеспечение боевых действий, техническое обслуживание и ремонт автопарка, развертывание полевой инфраструктуры, а также за поддержание комплексных систем безопасности и целостности охраняемого периметра Форта-Занкудо.
Задачи MCE: техническое обслуживание, оперативный ремонт, мониторинг состояния наземного и специализированного транспорта армии, проектирование, оперативное развертывание и инженерно-саперное укрепление временных блокпостов, баррикад и фортификационных сооружений, контроль за технической безопасностью систем доступа, ворот, ограждений и инфраструктурных объектов на территории гарнизона, инженерное содействие колоннам при проведении поставок материалов и сопровождение тяжелой спецтехники, обезвреживание неразорвавшихся боеприпасов, устранение инженерных препятствий и участие в операциях по ликвидации чрезвычайных ситуаций техногенного характера.
DELTA FORCE [DF]
Специальное подразделение, специализирующееся на подготовке первоклассных стрелков, проведении тренировок, осуществлении патрулирования наземного пространства, организации спецопераций и непосредственном участии в них.
Задачи DF: оказывать помощь силовым структурам в борьбе с преступностью; разработка тактики нападения и захвата, предотвращение похищений и устранение угроз высокой степени опасности; быстрое реагирование на коды 0, 1, 7; транспортировка задержанных на территории Форта-Занкудо в случае отсутствия сотрудников Military Police; сопровождать высшие чины армии.
MILITARY MEDICAL SERVICE [MMS]
Подразделение полевых медиков SANG, отвечающих за помощь военнослужащим как во время боевых действий, так и на территории Форт-Занкудо, а также обучение состава основам медицины.
Задачи MMS: сохранять и укреплять здоровье всего личного состава военнослужащих; проводить всесторонние подготовки, от теоретических лекций до физических зарядок; заниматься организационным оформлением системы предупреждений, экспертизы, наблюдения и коррекции состояния здоровья военнослужащих; прививать уверенность и дисциплину в каждого новоиспечённого сотрудника отдела; создавать условия для гарантированного медицинского обеспечения всех сотрудников SANG.
AIR FORCE [AF]
Подразделение, оставляющее за собой обязанности в воздушном патрулировании территории SANG. Также занимается поставкой материалов для армии с авианосца. Для службы в AF необходимо пройти дополнительное обучение руководящим составом AF и сдать экзамен на управление лётной техникой.
Задачи AF: патрулировать и охранять воздушное пространство штата, а также вести преследование подозрительных скоплений автомобилей; поставлять материалы с авианосца в соответствии с государственным заказом; сопровождать военные поставки с воздуха; транспортировать личный состав Национальной гвардии по запросу; бережно относиться к лётной технике и не допускать посторонних к ней; принимать экзамены на лётную технику у сотрудников всех государственных структур, кто в этом нуждается; назначать переаттестацию на лётную технику в случае нарушений или небрежного отношения к технике.
DIVISION [DIV]
Специальное подразделение армии, занимающееся разведкой сил противника, участвует в контртеррористических операциях и прямых вооружённых столкновениях, а также в освобождении заложников, патрулировании Форта-Занкудо и острова Кайо-Перико.
Задачи DIV: сопровождение военных колонн, воздушная и наземная разведка маршрута, а также предполагаемых мест скопления банд; патрулирование города и его окрестностей; выезд на сигналы ограблений; помощь силовым госструктурам; патрулирование Форта-Занкудо и острова Кайо-Перико.
COAST GUARD [CG]
Подразделение, оставляющее за собой обязанности в водном патрулировании границ штата SA.
Задачи CG: обеспечивать охрану морских границ, прибрежных морских коммуникаций, подступов к портам; предотвращать теракты в портах и на морских направлениях; полная защита и охрана острова Кайо-Перико; предотвращение выращивания нелегальных веществ на острове Кайо-Перико.
SEA, AIR, LAND [SEAL]
Подразделение специального назначения, выполняющее наиболее сложные и опасные операции на суше, в воздухе и на море. Основные задачи отдела включают проведение специальных операций, контртеррористическую деятельность, разведку, штурмовые действия, а также защиту национальной безопасности в условиях повышенного риска.
Задачи SEAL: выполнение сложных миссий особой важности, требующих высокой подготовки, скрытности и точности; предотвращение, выявление и нейтрализация террористических угроз, освобождение заложников; быстрое и эффективное проведение атак на укреплённые позиции, здания, транспорт и другие объекты; сбор критически важной информации, скрытое проникновение, ведение наблюдения за целями.
STORE KEEPER [SK]
Специальный отдел, отвечающий за склад, выдачу спецвооружения и его учёт.
Задачи SK: ведение точной документации по наличию, движению и состоянию всего имущества; контролируемая выдача оружия и экипировки сотрудникам в соответствии с допусками и приказами; организация безопасного приёма, размещения и хранения вооружения с соблюдением всех норм; обеспечение строгого контроля доступа к складу и предотвращение несанкционированного использования.
MILITARY POLICE [MP]
Спецподразделение, ведущее деятельность по контролю сотрудников NG, выполняющее функции административного контроля, проводящее проверки сотрудников на знание устава SANG, следит за соблюдением положений уставов SANG и иных нормативно-правовых актов на территории Форта-Занкудо; занимается поиском дезертиров.
Задачи MP: агитировать других военнослужащих в ряды военной полиции; проведение внутренних расследований; контроль соблюдения нормативно-правовых актов в отношении сотрудников SANG; патрулирование округа Блейн; оказание помощи другим военнослужащим в изучении устава SANG, дисциплинарного устава и устава караульной службы.
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ШТАБ
Высший командный орган SANG, отвечающий за стратегическое управление армией, принятие ключевых решений и контроль деятельности всех подразделений.
Задачи Генштаба: координация деятельности всех подразделений армии; разработка стратегии развития и структуры SANG; подготовка военных операций и специальных мероприятий; координация работы с государственными структурами.
КОМЕНДАНТ [ComFZ]
Высший командный орган SANG, отвечающий за дисциплину в армии и контроль деятельности подразделения Military Police.
Задачи Коменданта: проведение внутренних расследований; контроль соблюдения нормативно-правовых актов в отношении сотрудников SANG; патрулирование округа Блейн; оказание помощи другим военнослужащим в изучении устава SANG, дисциплинарного устава и устава караульной службы; координация деятельности подразделения Military Police.
ГЛАВА V. ПОЛНОМОЧИЯ ОТДЕЛОВ
5.1. Полномочия Academy [A]
1. Права в период обучения:
а) Использовать учебное вооружение и технику под присмотром инструкторов.
б) Запрашивать разъяснения по уставу SANG и нормативно-правовым актам у сотрудников MA.
5.2. Полномочия Military Academy [MA]
1. Контрольно-обучающие полномочия:
а) Организовывать и проводить учебные мероприятия, лекции и тренировки для Академии.
б) Принимать квалификационные экзамены и зачёты у военнослужащих.
в) Выносить вердикт о прохождении или провале аттестации.
г) Проводить проверки служебной подготовки остальным отделам.
2. Дисциплинарный надзор:
а) Осуществлять надзор за поведением и дисциплиной курсантов Академии.
б) Отдавать обязательные к исполнению приказы кадетам в рамках учебного процесса.
5.3. Полномочия Delta Force [DF]
1. Оперативно-тактические полномочия:
а) Использовать спецсредства для нейтрализации угроз высокой степени опасности и предотвращения похищений.
б) Осуществлять оцепление территорий при проведении спецопераций.
2. Исключительные права:
а) Брать на себя функции конвоирования задержанных при отсутствии сотрудников MP.
б) Принимать командование в зоне боевых действий при отсутствии старшего офицерского состава.
5.4. Полномочия Military Medical Service [MMS]
1. Медицинские полномочия:
а) Проводить обязательный медицинский осмотр и психологическое освидетельствование военнослужащих.
б) Отстранять военнослужащего от службы по медицинским показаниям до момента выздоровления.
в) Осуществлять медицинские манипуляции и реанимационные действия в полевых условиях.
г) Осуществлять проверки медицинских справок.
5.5. Полномочия Air Force [AF]
1. Полномочия в воздушном пространстве:
а) Осуществлять идентификацию и преследование воздушных и наземных целей с воздуха.
б) Применять бортовое вооружение в случаях, предусмотренных уставом и законом.
в) Координировать движение воздушных судов в зоне ответственности SANG.
2. Лицензионно-экзаменационные права:
а) Выдавать допуски к полётам и проводить аттестацию.
б) Временно аннулировать право на управление лётной техникой при выявлении нарушений.
5.6. Полномочия Division [DIV]
1. Разведывательные полномочия:
а) Осуществлять скрытое наблюдение и сбор информации о перемещении преступных группировок.
б) Проводить патрулирование удалённых территорий (о. Кайо-Перико) с использованием спецтехники.
2. Боевое взаимодействие:
а) Оказывать силовую поддержку и деблокирование попавших в засаду колонн и сотрудников других ведомств.
5.7. Полномочия Coast Guard [CG]
1. Водные полномочия:
а) Проводить досмотр маломерных и крупных судов в территориальных водах штата.
б) Ограничивать доступ гражданских лиц в акваторию, прилегающую к Форту-Занкудо и о. Кайо-Перико.
в) Применять силу для предотвращения незаконного оборота наркотических веществ на островных территориях.
5.8. Полномочия Sea, Air, Land [SEAL]
1. Специальные полномочия:
а) Действовать в режиме повышенной секретности при выполнении миссий особой важности.
б) Использовать любые доступные транспортные средства (водные, воздушные, наземные) для выполнения боевой задачи.
в) Принимать участие в штурмовых операциях в качестве основной ударной силы.
5.9. Полномочия Military Engineering Corps [MEC]
1. Инженерно-технические и ремонтно-эксплуатационные полномочия:
а) Проводить обязательный технический осмотр транспортных средств S.A.N.G. и временно отстранять неисправную технику от эксплуатации до завершения ремонта.
б) Применять служебный спецтранспорт и инструменты для эвакуации, буксировки и экстренного ремонта армейской техники в полевых и гарнизонных условиях.
в) Производить регламентные технические работы на объектах инфраструктуры Форта-Занкудо (ворота КПП, системы сигнализации, ограждения, генераторы).
2. Дисциплинарный надзор:
а) Ограничивать допуск к неисправной или поврежденной технике любым военнослужащим вне зависимости от звания до проведения ремонтных работ.
б) Фиксировать случаи небрежной эксплуатации и умышленной порчи государственной техники с последующей передачей доказательств в Military Police для привлечения виновных к ответственности по статье 11.2 настоящего Устава.
5.10. Полномочия Store Keeper [SK]
1. Распорядительные полномочия:
а) Заблокировать доступ к спецвооружению по причине неуплаты штрафа после утери спецвооружения.
б) Отказывать в выдаче спецвооружения при отсутствии у военнослужащего необходимого порядкового звания, предусмотренного регламентом вооружения.
5.11. Полномочия Military Police [MP]
1. Полномочия Рекрута MP:
а) Осуществлять надзорную деятельность за сотрудниками SANG.
2. Полномочия Офицера MP:
а) Требовать предъявление медицинских справок/лицензий у любого военнослужащего SANG.
б) Проводить обыск личных вещей и транспортных средств сотрудников SANG при подозрении в совершении преступления.
в) Задерживать военнослужащих, совершивших правонарушение или самовольно покинувших часть.
г) Инициировать и проводить внутренние расследования.
д) Запрашивать и получать материалы, документы, отчёты и иные доказательства.
е) Требовать видеофиксацию процессуальных действий/пресечения правонарушения/доказательства нарушений, если сотрудник SANG выдал дисциплинарное взыскание, в конкретном промежутке времени.
ё) Вызывать сотрудников SANG для дачи объяснений.
ж) Выдавать/снимать дисциплинарные взыскания за нарушения устава San-Andreas National Guard.
з) Передавать процесс расследования другому сотруднику MP.
и) Выносить результаты проверок.
й) Выезжать на поиск дезертиров.
к) Отстранять от рабочих обязанностей сотрудников MP на процесс расследования/при многочисленных нарушениях устава до 48 часов/при наличии переаттестации у сотрудника SANG.
л) Осуществлять полномочия Рекрута MP, предусмотренные частью 1 настоящей статьи.
3. Старший состав MP в рамках своей компетенции уполномочен:
а) Выдавать/снимать внутренние взыскания сотрудникам MP.
б) Следить за работой всех отделов, кроме отдела детективов.
в) Собирать обязательные строи на проверку лицензий и медицинских справок.
г) Осуществлять полномочия Офицера MP, предусмотренные частью 2 настоящей статьи.
5.12. Полномочия Коменданта [ComFZ]
а) Осуществлять надзорную деятельность за сотрудниками SANG.
б) Требовать предъявление медицинских справок/лицензий у любого военнослужащего SANG.
в) Проводить обыск личных вещей и транспортных средств сотрудников SANG при подозрении в совершении преступления.
г) Задерживать военнослужащих, совершивших правонарушение или самовольно покинувших часть.
д) Инициировать и проводить внутренние расследования.
е) Запрашивать и получать материалы, документы, отчёты и иные доказательства.
ё) Требовать видеофиксацию процессуальных действий/пресечения правонарушения/доказательства нарушений, если сотрудник SANG выдал дисциплинарное взыскание, в конкретном промежутке времени.
ж) Вызывать сотрудников SANG для дачи объяснений.
з) Выдавать/снимать дисциплинарные взыскания за нарушения устава San-Andreas National Guard.
и) Передавать процесс расследования другому сотруднику MP.
й) Выносить результаты проверок.
к) Выезжать на поиск дезертиров.
л) Отстранять от рабочих обязанностей сотрудников MP на процесс расследования/при многочисленных нарушениях устава до 48 часов/при наличии переаттестации у сотрудника SANG.
м) Осуществлять полномочия Рекрута MP, предусмотренные частью 1 настоящей статьи.
н) Выдавать/снимать внутренние взыскания сотрудникам MP.
о) Следить за работой всех отделов, кроме отдела детективов.
п) Собирать обязательные строи на проверку лицензий и медицинских справок.
р) Осуществлять полномочия Офицера MP, предусмотренные частью 2 настоящей статьи.
РАЗДЕЛ II. РЕЖИМ СЛУЖЕБНОГО ВРЕМЕНИ И ВНЕШНИЙ ВИД
ГЛАВА VI. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
6.1. Режим рабочего времени: с 12:00 до 23:00 (служебный день).
6.2. Военнослужащий обязан присутствовать на службе в указанный период.
6.3. Военнослужащий обязан находиться на территории Форта до окончания рабочего дня.
6.4. Военнослужащие Академии 1–3 порядковых рангов не имеют права покидать территорию Форта без сопровождения основного состава или наличия специального разрешения от старшего состава MA, руководящего состава Национальной гвардии.
ГЛАВА VII. ТРЕБОВАНИЯ К ФОРМЕННОЙ ОДЕЖДЕ
7.1. В рабочее время или при исполнении должностных обязанностей предписано ношение формы своего подразделения.
7.2. Исключения: спецоперации, тренировки, приказ старшего состава.
7.3. Старший состав вправе носить форму, приближённую по цветовой гамме и крою к форме своего подразделения (кроме Генерала и его заместителей).
РАЗДЕЛ III. ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
ГЛАВА VIII. ДИСЦИПЛИНАРНЫЙ ПРОСТУПОК И ЮРИДИЧЕСКИЕ КРИТЕРИИ
8.1. Дисциплинарный проступок — противоправное, виновное действие (бездействие), нарушающее воинскую дисциплину, не влекущее уголовной или административной ответственности.
8.2. Военнослужащий признаётся виновным, если доказательства проступка собраны сотрудником MP, а его вина (умысел или неосторожность) установлена в порядке, определённом настоящим Уставом.
8.3. Права привлекаемого лица:
а) давать объяснения;
б) представлять доказательства с момента принятия решения о рассмотрении материалов;
в) обжаловать действия должностных лиц SANG в порядке, установленном Процессуальным кодексом штата и Законом «О деятельности офиса Генерального прокурора»;
г) участвовать в рассмотрении материалов о грубом проступке.
ГЛАВА IX. ДОКАЗАТЕЛЬСТВА ПО ДЕЛУ О ДИСЦИПЛИНАРНОМ ПРОСТУПКЕ
9.1. В качестве доказательств по делу о дисциплинарном проступке допускаются:
а) объяснения привлекаемого;
б) заключение специалиста;
в) фото-, видеоматериалы обвинителя;
г) данные технических средств;
д) вещественные доказательства;
е) показания свидетелей.
9.2. Оценка доказательств производится по внутреннему убеждению командира на основе всестороннего исследования. Командир обязан обеспечить сохранность вещественных доказательств.
РАЗДЕЛ IV. СТРОЕВАЯ ДИСЦИПЛИНА
ГЛАВА X. ПРАВИЛА ПОВЕДЕНИЯ В СТРОЮ
10.1. Участие в построениях обязательно.
10.2. В строю запрещается:
а) самовольные разговоры;
б) оставление строя без приказа;
в) нарушение равнения;
г) отвлечение от исполнения приказов.
10.3. Отсутствие в строю без уважительных причин квалифицируется как неисполнение служебных обязанностей (НВС).
10.4. Опоздание свыше 5 минут — дисциплинарное нарушение.
РАЗДЕЛ V. ЗАПРЕЩЁННЫЕ ДЕЯНИЯ И ВИДЫ ВЗЫСКАНИЙ
ГЛАВА XI. ПЕРЕЧЕНЬ ЗАПРЕЩЁННЫХ ДЕЯНИЙ (СОСТАВЫ ПРОСТУПКОВ)
11.1. Против власти и порядка:
а) Игнорирование/оспаривание приказов руководства (приказ исполняется, обсуждение после) — устный / строгий / увольнение.
б) Нарушение указов высшего руководства SANG — устный / строгий / увольнение.
в) Подрыв авторитета SANG — устный / строгий / увольнение / ЧС.
г) Обман старшего состава — устный / строгий / увольнение / ЧС.
д) Поиск изъянов в Уставе с целью личной выгоды — строгий / увольнение.
е) Игнорирование/невыполнение/нарушение требований сотрудников основного состава MP — устный / строгий / увольнение.
11.2. Против службы и имущества:
а) Прогул рабочего дня (исключение: задание руководства) — устный / строгий / увольнение.
б) Халатность (отклонение от правил, неисполнение обязанностей) — строгий / увольнение.
в) Порча государственного имущества — устный / строгий.
г) Передача/обмен имущества SANG без разрешения — устный / строгий.
д) Сон в рабочее время (кроме официального перерыва/отпуска) — устный / строгий.
11.3. Против порядка управления и этики:
а) Игнорирование жалоб граждан — устный / строгий / увольнение.
б) Неуважение к гражданским и госслужащим — строгий / увольнение.
в) Разглашение военной тайны — строгий / увольнение / ЧС.
г) Превышение полномочий — строгий / увольнение.
11.4. Специальные запреты:
а) Ненормативная лексика [исключение: Генерал, его заместители и комендант] — устный/строгий.
б) Езда на личном ТС по территории Форта (исключение: от КПП до КПП и от КПП до парковки) [исключение: Генералитет] — устный / строгий.
в) Пилотировать воздушную технику без лётной лицензии — устный / строгий.
г) Курение на территории Форта (включая электронки, кальян) — устный / строгий.
д) Выпрашивание повышения (одно устное предупреждение допускается) — строгий / увольнение.
е) Музыка в строю, на патруле, на территории Форта — устный / строгий.
ё) Проезд через КПП без остановки для верификации [исключение: Генерал и его заместители] — устный / строгий.
ГЛАВА XII. ВИДЫ ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ
12.1. Устный выговор (1/3) — за единичные малозначительные нарушения.
12.2. Строгий выговор (2/3) — за тяжкие, повторные или системные проступки.
12.3. Увольнение (3/3) — при накоплении трёх взысканий или совершении тяжкого проступка.
12.4. Право назначения наказания принадлежит командиру/уполномоченному должностному лицу/полноценному сотруднику MP.
РАЗДЕЛ VI. ОТПУСК И ПРЕКРАЩЕНИЕ СЛУЖБЫ
ГЛАВА XIII. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКА
13.1. Отпуск предоставляется только с разрешения командования.
13.2. Срок отпуска: от 1 до 7 дней.
13.3. Самовольный уход в отпуск квалифицируется как прогул рабочего времени.
13.4. В период отпуска военнослужащий освобождается от всех обязанностей.
ГЛАВА XIV. УВОЛЬНЕНИЕ СО СЛУЖБЫ
14.1. Увольнение производится:
а) по инициативе военнослужащего (собственное желание);
б) в качестве дисциплинарного взыскания за нарушение Устава.
14.2. При увольнении военнослужащий обязан сдать вещевое имущество (форму) и вооружение.
РАЗДЕЛ VII. ПРАВА, ОБЯЗАННОСТИ И ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ НОРМЫ
ГЛАВА XV. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО
15.1. Военнослужащий обязан:
а) соблюдать Устав и приказы;
б) уважать старших по званию;
в) поддерживать дисциплину и правопорядок;
г) выполнять служебные задачи.
15.2. Военнослужащему запрещается:
а) использовать служебное положение в личных целях;
б) игнорировать законные приказы;
в) нарушать законодательство и подрывать авторитет подразделения;
г) давать сопровождение до 17-го порядкового ранга [исключение: старший состав MA для проведения наборов в ряды армии].
ГЛАВА XVI. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
16.1. Устав обязателен к исполнению всеми военнослужащими.
16.2. Изменения и дополнения принимаются исключительно командованием и оформляются отдельным приказом.
16.3. Нарушение Устава влечёт дисциплинарную ответственность вплоть до увольнения с занесением в чрезвычайный список (ЧС) реестра S.A.N.G.
РАЗДЕЛ VIII. ВОЕННАЯ ПОЛИЦИЯ И КОНТРОЛЬНО-НАДЗОРНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ГЛАВА XVII. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ MP
17.1. Military Police (MP) осуществляет свою деятельность независимо в пределах предоставленных полномочий. Основной целью подразделения является обеспечение законности, воинской дисциплины и правопорядка в рядах S.A.N.G.
17.2. Состав подразделения MP разделяется на:
1. Младший состав:
а) Рекрут MP — военнослужащий, проходящий стажировку в подразделении.
Примечание: сотрудниками Recruit MP являются лица, не сдавшие квалификационный экзамен (аттестацию) старшему составу MP. Они не имеют права на самостоятельное применение дисциплинарных взысканий без надзора основного состава.
2. Основной состав:
а) Офицер MP — полноценный сотрудник подразделения.
Примечание: полноценными сотрудниками MP являются только те, кто успешно прошёл аттестацию у старшего состава MP.
3. Старший состав:
а) Генерал-Майор MP;
б) Полковник MP;
в) Подполковник MP;
г) Майор MP.
17.3. Иерархическая независимость.
1. Сотрудники MP при исполнении служебных обязанностей по выявлению дисциплинарных проступков находятся в прямом подчинении только старшему составу MP и Генеральному Штабу.
2. Вмешательство в работу сотрудника MP со стороны командования других подразделений не допускается.
17.4. Требования к сотруднику MP.
1. Сотрудник MP обязан быть образцом соблюдения Устава.
Примечание: к сотруднику MP, совершившему дисциплинарный проступок, применяются повышенные меры ответственности.
ГЛАВА XVIII. ВНУТРЕННИЕ РАССЛЕДОВАНИЯ MP
18.1. Основания для начала внутреннего расследования.
1. Основанием для проведения внутреннего расследования сотрудниками Military Police является:
а) зарегистрированная жалоба от военнослужащего или гражданского лица;
б) непосредственное выявление признаков нарушения сотрудником SANG;
в) прямое распоряжение Генерального Штаба или старшего состава MP на основании предоставленных доказательств.
18.2. Порядок проведения внутреннего расследования:
1. Внутреннее расследование включает в себя следующие этапы:
а) сбор и всесторонний анализ доказательств;
б) установление фактических обстоятельств произошедшего;
в) правовая оценка действий (бездействия) военнослужащего на соответствие Уставу и законам штата;
г) принятие итогового решения и назначение дисциплинарного взыскания.
18.3. Обязанности субъекта расследования.
1. Военнослужащий, в отношении которого проводится расследование, обязан:
а) беспрекословно предоставлять запрашиваемые сотрудником MP материалы и видеофиксацию;
б) давать письменные или устные объяснения по существу дела.
Примечание: непредоставление материалов, уклонение от взаимодействия или сокрытие информации рассматривается как нарушение статьи 11.1 пункта «е» Главы XI Раздела V Устава San-Andreas National Guard.
18.4. Сроки предоставления доказательств.
1. Срок предоставления видеофиксации и иных материалов не может превышать 48 часов с момента запроса.
Примечание: отсчёт срока начинается с момента направления официального требования (в рацию/лично/в спецсвязь) сотрудником MP.
РАЗДЕЛ IX. ДОКУМЕНТООБОРОТ
ГЛАВА XIX. ТРЕБОВАНИЯ К ПОСТАНОВЛЕНИЯМ
19.1. Нумерация материалов.
1. В San-Andreas National Guard устанавливается обязательная система регистрации документов:
а) внутренние расследования — MP-INV-000;
б) постановления подразделения MP — SANG-MP-000;
в) постановления Генерала-Армии — SANG-AG-000;
г) жалобы на военнослужащих — MP-REP-000.
2. Каждый материал подлежит обязательной регистрации в реестре с присвоением уникального номера.
3. Изменение или повторное использование регистрационных номеров запрещено.
19.2. Требования к оформлению постановлений SANG.
1. Постановление SANG должно соответствовать требованиям настоящего Устава и иметь однозначное толкование.
2. При оформлении постановления обязательно указываются нормы Устава или иных актов, на основании которых выносится предписание.
Пример:
— В соответствии со статьёй 0 части 0 пункта «о» Главы 0 Раздела 0 Устава San-Andreas National Guard требую предоставить видеозапись…
— В соответствии с положениями статьи 0 части 0 пункта «о» Главы 0 Раздела 0 Устава San-Andreas National Guard инициировать внутреннее расследование и присвоить ему номер MP-INV-000.
3. В постановлении подлежит обязательной конкретизации:
а) какое лицо является объектом постановления (Имя Фамилия, номер удостоверения);
б) какие именно материалы, сведения или действия требуются.
Пример:
В соответствии со статьёй 0 части 0 пункта «о» Главы 0 Раздела 0 Устава San-Andreas National Guard требую представить в срок, установленный статьёй 0 части 0 пункта «о» Главы 0 Раздела 0 Устава San-Andreas National Guard, материалы по сотруднику [Имя Фамилия] с номером удостоверения #000000, а именно: видеозапись с боди-камеры в промежутке времени с 00:00 по 00:01 01.01.2026.
4. В документе должно быть указано должностное лицо, ответственное за исполнение, а также точный срок исполнения.
5. При вынесении решения на основании ранее принятого акта или жалобы в тексте должна содержаться прямая ссылка на них.
Пример:
— …на основании жалобы MP-REP-015…
6. Любое постановление издаётся строго в соответствии с полномочиями, предусмотренными настоящим Уставом.
Примеры:
— В соответствии со статьёй 0 части 0 пункта «о» Главы 0 Раздела 0 Устава San-Andreas National Guard предоставить…
19.3. Отмены постановлений.
1. Правом на отмену, отзыв или аннулирование ранее вынесенного постановления обладают:
а) должностное лицо, непосредственно подписавшее данное постановление;
б) старший состав подразделения Military Police по иерархии;
в) Генерал-Армии и его заместители San-Andreas National Guard.
Конец документа. Устав S.A.N.G. обязателен к исполнению всеми военнослужащими.
