3.9 Должностная иерархия Los Santos County Sheriff's Department
Шериф - Заместитель Шерифа - Ассистент Шерифа - Начальник отдела - Заместитель начальника - Майор - Капитан- Старший лейтенант - Лейтенант - Младший лейтенант - Мастер сержант- Старший сержант- Сержант - Младший сержант - Кадет.
IV. Положение о контроле деятельности сотрудников.
4.1 Старший состав вправе назначить дисциплинарное взыскание только сотрудникам своего отдела.
Исключение: Начальник отдела IAD и его заместители имеют полномочия выдавать наказания вне зависимости от отдела только сотрудникам основного и младшего состава.
Исключение: пункт 6.1.2 ВУ
4.2 Полномочия на назначение взысканий имеют:
-Шериф и его Заместители, Ассистенты Шерифа.
-Старший состав внутри своего отдела.
-Начальник отдела IAD и его заместители имеют полномочия выдавать наказания вне зависимости от отдела только сотрудникам основного и младшего состава.
-Составить делопроизводство.
-После ознакомления с делопроизводством, руководство отдела IAD/руководящий состав должны принять решение и выдать дисциплинарное взыскание если материал делопроизводства доказывает нарушение. В случае если в материале дела нет нарушений, делопроизводство отклоняется.
Примечание: В случае фиксации нарушения со стороны Ассистента шерифа, Заместителя Шерифа, а также старшего состава - руководство отдела IAD обязано передать все имеющиеся доказательства Шерифу.
4.3 Запрещено предвзятое отношение к сотрудникам при наложении дисциплинарного взыскания.
4.4 Наличие действующего выговора автоматически лишает сотрудника премирования, и возможности повышения.
4.4 Наличие действующего выговора автоматически лишает сотрудника возможности повышения.
4.5 При получении сотрудником 3/3 выговоров, сотрудник подлежит увольнению без возможности восстановления на прежнюю должность и может быть занесен в черный список по решению руководства.
4.6 Кадет подлежит увольнению с занесением в чёрный список при получении 1/3 выговоров.
Примечание: кадетом является сотрудник 1-го и 2-го порядкового ранга.
4.7 Наличие каждого действующего выговора у сотрудника на момент окончания контрольного дня может послужить основанием для понижения в должности. Проведением контрольного дня занимается руководство LSCSD.
Примечание: Снимается 1 выговор и сотрудник понижается на 1 ранг в должности.
Контрольные дни: четверг, воскресенье.
Исключение: Выговор, полученный в контрольный день.
4.8 Если сотрудник запрашивает увольнение, не отработав дисциплинарное взыскание, при увольнении уполномоченные сотрудники должны добавить человека в черный список.
Исключение: Распоряжение Шерифа или Заместителя Шерифа.
4.9 Все виды взысканий должны быть зафиксированы в спец. связи в канале «Выговоры-info».
Примечание: взыскание должно быть оформлено в течение 24 часов, в противном случае оно будет снято.
6.1.1 Сотрудник обязан безоговорочно явиться в строй по приказу начальства, согласно иерархии действующего Устава.
Наказание: Выговор.
Исключение: Отдел DB освобождаются от обязательного построения при выполнении работы, непосредственно связанной с прямыми задачами отдела. Если сотрудник DB получает выговор в ходе своей работы, для снятия он может подать отчёт руководству LSCSD, которые от качества работы принимают решение о снятии выговора.
6.1.2 Любой начальник отдела, заместитель начальника отдела имеет право собрать строй только своего отдела.
Исключение: Начальник/заместитель начальника отдела IAD уполномочены собирать строи для проведения проверки мед. карт и лицензий, кроме отдела DB. Начальство отделов SEB и SPD могут собирать весь состав LSСSD, но без возможности выдачи дисциплинарных взысканий за неявку в строй сотрудникам не своих отделов.
Исключение: старший состав отдела IAD уполномочены собирать весь состав для проверок медицинских справок и выдавать выговор за неявку в строй сотрудникам любого отдела. Старший состав отдела SEB уполномочены собирать сотрудников отдела SPD и наказывать выговором за неявку в строй.Старший состав отдела SPD уполномочены собирать сотрудников отдела SEB и наказывать выговором за неявку в строй.
6.1.3 Руководство LSCSD имеют право собрать любой отдел на строй в любое время.
6.1.4 В строю запрещено:
- Кричать, танцевать, издавать громкие звуки, включать музыку.
- Покидать строй без разрешения начальства.
- Осуществление "внутренней инспекции" в виде плановых и внеплановых проверок на мед. карты, лицензии
- Оказание помощи руководству LSCSD в различных ситуациях (Набор строя, поиск сотрудника или т/c и т.д.)
- Следить за сотрудниками LSCSD. В случае нарушений - зафиксировать нарушение и выдать соответствующую меру наказаний.
Исключение: Нельзя выписывать взыскания Ассистентам Шерифа, Заместителям Шерифа, Начальникам отделов, Заместителям начальников отделов.
8.7 Сотрудники отдела IAD могут выступать как начальство сотрудников, которые проводят задержание, исключительно для ведения надзора.
Примечание: Если сотрудник IAD мешает своими действиями проводить задержание - инициаторы задержания вправе потребовать такого сотрудника покинуть место проведения процессуальных действий.
Исключение: Необходимость участия начальства в процессуальных действиях (пример: вызов начальства по волне департамента).
8.7.1 Сотрудники основного состава отдела IAD могут осуществлять надзор только за действиями основного состава LSCSD.
Исключение: Задержание проводит сотрудник отдела DB.
8.7.2 Начальник и заместители отдела IAD могут осуществлять надзор только за действиями основного и старшего состава LSCSD.
Исключение: Задержание проводит сотрудник отдела DB.
Правки внёс Шериф Avelin Arno
31.07.2026
\ No newline at end of file
31.07.2026
Утвердил Мэр округа Блейн Red Lancaster
04.08.2026
\ No newline at end of file
от 11 августа 2026 г.