Внутренний УСТАВ
San Andreas State Prison Authority
ГЛАВА 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.
1.1. Устав Управления тюрем штата Сан-Андреас определяет права, обязанности и запреты для сотрудников департамента коррекции и взаимоотношения между ними, обязанности должностных лиц и внутренних отделов, а также лиц, посещающих места постоянной дислокации вооруженных сил штата Сан-Андреас.
1.2. Устав San Andreas State Prison Authority обладает юридической силой, его соблюдение обязательно для всех сотрудников департамента коррекции на территории штата Сан-Андреас.
1.3. Положения отделов не могут противоречить Уставу San Andreas State Prison Authority, при этом каждое положение может конкретизировать и дополнять права и обязанности сотрудников определенных отделов.
1.4. Изменения в настоящий устав может вносить только действующий Начальник Тюрьмы, Генеральный Прокурор, Губернатор.
1.5. Правовую основу деятельности Федеральной тюрьмы составляют Конституция штата, законы штата, подзаконные акты, не противоречащие вышестоящим законам, прочие нормативно-правовые акты, утвержденные правительством штата, а также настоящий устав.
ГЛАВА 2. ОБЯЗАННОСТИ СОТРУДНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ.
2.1. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны знать и соблюдать законодательство штата Сан-Андреас, а также настоящий устав.
2.2. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны обеспечивать безопасность всех граждан, находящихся на территории Федеральной Тюрьмы и прилегающих к ней территориях. положения настоящего Устава.
2.3. Сотрудники тюрьмы обязаны подчиняться законным требованиям, приказам и распоряжениям начальника ФТ, заместителям, начальникам отделов и их заместителям, а также Генеральному прокурору и его заместителям.
2.4. Сотрудники тюрьмы обязаны знать в лицо руководство тюрьмы.
2.5. Сотрудники тюрьмы обязаны добросовестно выполнять свои прямые обязанности во время рабочего дня.
2.6. Сотрудники тюрьмы обязаны придерживаться установленного для своего отдела дресс-кода.
2.7. Сотрудники учреждения обязаны вести видеофиксацию во время рабочей смены.
2.8. Сотрудники тюрьмы обязаны при получении информации о предстоящем нападении или бунте незамедлительно передать старшим по званию и принять все возможные меры по его пресечению.
2.9. Сотрудники тюрьмы обязаны изымать все нелегальные, а также запрещенные к проносу и использованию на территории Федеральной Тюрьмы предметы найденные в ходе обыска заключенного или иного лица.
2.10. Сотрудники тюрьмы обязаны иметь действующую мед. карту с пометкой A Y.
Примечание: При обнаружение просроченной мед. карты у сотрудника, к нему применяется дисциплинарное взыскание в виде предупреждения/выговора/увольнения (на усмотрение руководства тюрьмы).
2.11. Сотрудники тюрьмы в случае ношения оружия, обязаны иметь лицензию на оружие.
2.12. Сотрудники тюрьмы обязаны следовать установленному распорядку дня внутри организации.
2.13. Сотрудники Федеральной тюрьмы могут не сдавать на склад и иметь при себе после окончания рабочего дня табельное оружие и специальные средства.
2.14. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны обращаться ко всем гражданам Штата исключительно на «Вы», соблюдать правила делового этикета.
2.15. Все сотрудники Федеральной Тюрьмы, при исполнении служебных обязанностей, обязаны находится в рабочей (служебной) форме.
2.16. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны при необходимости или по приказу заступить на пост.
2.17. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны объективно оценивать обстановку вокруг себя и быть всегда готовым к любому происшествию.
2.18. Сотрудники Федеральной Тюрьмы обязаны носить оружие и спецсредства способом, обеспечивающим их сохранность (на поясном ремне, кобуре и т.д.). Дубинку разрешено носить в руках при необходимости.
ГЛАВА 3. ЗАПРЕТЫ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ.
3.1. Сотрудникам тюрьмы запрещено выходить в отпуск и перерыв без одобрения руководства.
3.2. Сотрудникам тюрьмы запрещено передавать/принимать какие-либо предметы заключенным за исключением находящихся в списке разрешенных.
3.3. Сотрудникам тюрьмы запрещено использовать служебный транспорт в личных целях.
3.4. Сотрудникам тюрьмы запрещено использовать служебное оружие не будучи при исполнении.
3.5. Сотрудникам тюрьмы запрещено употреблять и распространять алкогольные напитки на территории тюрьмы.
3.6. Сотрудникам тюрьмы запрещено устраивать и провоцировать конфликты, разжигать ссоры внутри организации с коллегами или с сотрудниками других государственных структур.
3.7. Сотрудникам тюрьмы запрещено использовать наручники без причины.
3.8. Сотрудникам тюрьмы запрещено выглядеть неподобающим образом, иметь грим на лице и иные элементы внешнего вида, запрещенные Этическим Кодексом.
3.9. Сотрудникам тюрьмы запрещено носить маски на территории федеральной тюрьмы и прилегающей к ней территории, за исключением медицинских масок.
Исключение: Отдел FAS.
3.10. Сотрудникам тюрьмы запрещено использовать кальяны, на территории тюрьмы. Колонки, гриль, гитара, бумбокс - с разрешения начальника тюрьмы либо его заместителей.
3.11. Сотрудникам тюрьмы запрещено любое проявление неадекватного поведения.
3.12. Сотрудникам тюрьмы запрещено игнорировать установленный распорядок дня без уважительной причины
3.13. Сотрудникам тюрьмы запрещено использовать оружие не по назначению.
3.14. Сотрудникам тюрьмы запрещено хранить, употреблять и/или распространять запрещенные наркотические или психотропные вещества.
3.15. Сотрудникам тюрьмы запрещено продавать и передавать служебное имущество посторонним.
3.16. Сотрудникам тюрьмы запрещено выпрашивать повышения, и иным образом нарушать субординацию.
3.17. Сотрудникам тюрьмы запрещено устраивать и провоцировать конфликты, разжигать ссоры, пререкаться с начальством и оспаривать его решение вне установленного порядка.
3.18. Сотруднику запрещено исполнять свои служебные обязанности, если ему назначена переаттестация.
3.19. Запрещено игнорирование рации в случае, если Вас вызывает на связь: Старший состав, а также отдел ID.
3.20. Запрещено безостановочное общение без смысловой нагрузки в рацию.
3.21. Запрещено самовольничать, уезжать куда-либо по собственной воле, отлынивание от работы, сон в раздевалке комнате больше 15-и минут за один час и прогуливать рабочий день.
ГЛАВА 4. РАСПОРЯДОК РАБОЧЕГО СОТРУДНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ.
4.1. Рабочий день сотрудников федеральной тюрьмы разделен на две смены; ночная и дневная.
4.2. Дневная смена начинается в 11:00, а заканчивается в 23:00.
4.3. Ночная смена начинается после 23:00 по желанию работника и заканчивается в 11:00.
4.4. Запрещено брать перерыв в 1-ый час начала рабочего дня (с 11:00 до 12:00).
4.5. Запрещено брать перерыв за 1 час до конца рабочего дня (с 22:00 до 23:00).
4.6. Запрещено выходить в отпуск, пока его не одобрит руководство.
4.7. Разрешено брать перерыв два раза в день по часу (но между перерывами должен быть временной промежуток в виде 2 часов.
4.8. Руководство федеральной тюрьмы регламентирует личный рабочий график каждого сотрудника.
4.9. Сотрудник может взять отпуск на срок не превышающий 7 дней.
ГЛАВА 5. ПРАВИЛА ОБЩЕНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБЩЕЙ РАЦИИ.
5.1. Запрещены словесные перепалки между сотрудниками с использованием мата и бранных слов или без таковых.
5.2. Запрещено использование рации в личных целях.
5.3. Запрещено многократное повторение одинаковых сообщений.
Исключение: Старший состав
5.4. Запрещено использование бранных слов и обсценной лексики даже вне оскорбительного контекста
ГЛАВА 6. РУКОВОДСТВО ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ.
6.1. К Офису Начальника тюрьмы Федеральной тюрьмы относятся Начальник тюрьмы, его заместители.
6.2. Руководству Федеральный тюрьмы подчиняются исключительно все отделы SASPA.
6.3. Офис Начальника Тюрьмы имеет право снимать дисциплинарные взыскание на своё усмотрение.
6.4. Офис Начальника Тюрьмы имеет право взять на себя полномочия любого отдела SASPA.
ГЛАВА 7. ОТДЕЛЫ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ.
Personal Standard Bureau [PSB] – основной отдел Тюрьмы, предназначенный для надзора за заключенными, а также для обеспечения безопасности на территории Тюрьмы.
Обязанности отдела Personal Standard Bureau [PSB]:
- Охрана непосредственно в блоках тюрьмы
- Помощь в организации встреч заключенных с адвокатом и другими госслужащими, посетителями.
- Охрана и перевод заключенных в тюрьме.
- Пресекать нарушение со стороны заключенных.
- Быть тактичным и вежливым.
- В случае любой непредвиденной ситуации докладывать в рацию.
- Докладывать в рацию состояние вокруг вас в помещении в котором вы находитесь
- Делать все необходимое для обеспечения порядка, в рамках закона.
- Контроль соблюдения распорядка дня заключенными.
- Охрана КПП-2.
- Не допускать проникновения на территорию SASPA.
- Проверять паспортные данные, удостоверение и цель визита.
- Вежливо и тактично общаться со всеми приезжающими на КПП.
- Исполнение графика по распорядку дня
Human Resource Department [HRD] - Отдел приема и обучение новобранцев, занимающийся обучением бойцов и подготовкой для выпуска из академии, проведением лекций и экскурсий
Обязанности сотрудников отдела Human Resource Department [HRD]:
- Проводить собеседования гражданам для работы в Федеральной Тюрьме
- Обучать бойца до момента выпуска из академии;
- Следить за исполнением служебных обязанностей сотрудником Академии;
- Проводить лекции, экскурсии, инструктажи и тренировки для сотрудников тюрьмы
- По просьбе помогать другим отделам.
- Исполнение графика по распорядку дня
Fast Assault Segment [FAS] — антитеррористическое спецподразделение SASPA, обученное действовать в рискованных и опасных ситуациях. Ответственно за проведение и организацию спец. операций SASPA, реагирование на ситуационные коды, осуществление силовой поддержки другим государственным структурам по их запросу.
Обязанности сотрудников отдела Fast Assault Segment [FAS]:
- Сотрудники отдела своевременно и систематически осуществлять патрули по территории Федеральной тюрьмы и прилегающей к ней территории.
- Сотрудники отдела осуществляют силовое подавление бунтов и иных незаконных действий заключенных.
- Сотрудники отдела обязаны осуществлять силовое пресечение захватов заложников, бунтов и иных незаконных акций на территории Федеральной тюрьмы.
- Сотрудники обязаны участвовать в специальных операциях по запросу других силовых правоохранительных органов.
- Сотрудники отдела обязаны организовать оборону объекта в случае организованного нападения, взаимодействовать в этих целях с другими государственными структурами.
Investigation Division [ID] — отдел внутренних расследований при Главном управлении Федеральной Тюрьмы, занимающийся надзором за соблюдением офицерами законодательства и локальных нормативных актов, взаимодействием с органами государственной власти, осуществляющих делопроизводство в отношении офицеров ФТ. Руководство ID осуществляет Главное управление Федеральной Тюрьмы и назначаемые ею начальник и заместитель начальника отдела.
Обязанности сотрудников отдела Investigation Division [ID]:
- Пресекать нарушение сотрудников департамента.
- Подчиняться и выполнять приказы руководства.
- Знать и соблюдать законы штата.
- Качественно выполнять свою работу
- Принимать объективные решения о дисциплинарных высказываниях сотрудникам.
- Сотрудник ID уполномочен отстранять сотрудников от выполнения обязанностей на время расследования дела в связи с наличием жалобы на них, либо внутреннего расследования.
Примечание: Время на проведение внутреннего расследование не более 48 часов.
Исключение: Отстранение заместителей Начальника Тюрьмы, руководства ID рассматривается исключительно Начальником Тюрьмы.
- Сотрудник ID уполномочен выдавать дисциплинарные взыскание всем сотрудникам SASPA.
Примечание: При выдаче взысканий, сотрудник должен руководствоваться тяжестью нарушений сотрудника.
Исключение: Офис Начальника Тюрьмы, комендант, старший состав.
Примечание: Старшему составу дисциплинарные взыскания выдается исключительно с одобрением Офиса Начальника Тюрьмы.
Community Relations Service [CRS] - Отдел по связям с общественностью, осуществляет проведение мероприятий для граждан, сотрудников Федеральной тюрьмы и заключенных.
Обязанности сотрудников отдела Community Relations Service [CRS]:
- Проведение различных мероприятий для заключенных, государственных структур.
- Организация свиданий для заключенных с родными, друзьями, адвокатом и судьей.
- Осуществлять помощь остальным отделам SASPA в случае высокой загруженности.
ГЛАВА 8. ПОЛОЖЕНИЕ ОТДЕЛА PRISON ACADEMY.
Отдел PA - лица, которые проходят стажировку в Федеральной тюрьме, включительно в течение 3-х дней. В противном случае, академик будет уволен из ФТ без возможности Восстановления.
- Следящие за академией, а также проводящие всевозможные экзамены, лекции, осуществляют непосредственно сотрудники отдела "HRD", либо старшим составом ФТ.
- Если академик не сдал экзамен, то следующая пересдача возможна минимум через час.
- Сотрудники Prison Academy находятся в подчинении у сотрудников отдела HRD:
Примечание: В первую очередь подчиняются Начальнику Федеральной Тюрьмы и его Заместителям.
- В отсутствии сотрудников отдела HRD, сотрудники Prison Academy находятся в подчинении у старшего состава.
ЗАПРЕТЫ СОТРУДНИКАМ АКАДЕМИИ [PA]:
- Прогуливать рабочий день:
- Не подчиняться приказам;
- Отключать рацию во время рабочего дня;
- Отдавать, продавать, обменивать свое вооружение и амуницию;
- Покидать Федеральную Тюрьму без видимой на той причины или без разрешения;
- Оставлять отчет c опозданием без уважительной причины;
- Находиться и контактировать с заключенными без сопровождения сотрудников других отделов ФТ.
ГЛАВА 9. ПОЛОЖЕНИЕ О СТРОЕ.
9.1. При объявлении строя, сотрудники обязаны явиться в указанное место и время.
9.2. В строю запрещено:
- Есть, пить, курить, свистеть.
- Разговаривать без разрешения старших.
- Самовольно покидать строй.
- Выталкивать других из строя.
- Совершать какие-либо движения без команды.
- Спать.
- Доставать телефон.
ГЛАВА 10. ДИСЦИПЛИНАРНЫЕ ВЗЫСКАНИЯ И ПООЩРЕНИЯ.
10.1. За совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или недолжное исполнение работником своих трудовых обязанностей, или нарушений внутреннего нормативного акта (устава), работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
• Выговор [1/2] - 48 часов на отработку;
• Строгий выговор [1/2] - 48 часов на отработку;
• Понижение в должности:
• Увольнение.
Система отработки взыскания:
• Отработка бегом по внутренней стороне забора. (Кол-во кругов устанавливается рук. составом).
• Дежурство в наздорной башне(вышке). (Кол-во часов оговаривается со старшим составом).
• Дежурство на КПП. (Кол-во часов оговаривается со старшим составом).
10.2. Порядок применения дисциплинарных взысканий.
• Сотруднику должны объяснить, за какое нарушение его наказывают;
• Сотрудник должен иметь возможность изложить свою версию событий;
• У руководства и старшего состава должны быть доказательства нарушения;
• Наказание должно назначаться по установленной процедуре.
10.3. Дисциплинарные взыскания назначаются руководством Федеральной тюрьмы (Начальник/Зам. начальник тюрьмы, Начальник/Заместитель начальника отдела).
10.4. Начальник и Заместитель Начальника тюрьмы могут назначать дисциплинарные взыскания сотрудникам любого отдела и любой должности.
10.5. Начальник и зам. начальника отдела могут назначать дисциплинарные взыскания исключительно сотрудникам своего отдела.
Исключение: сотрудники отдела ID могут назначать дисциплинарные взыскания сотрудникам любого отдела.
10.6. Сотрудник Федеральной тюрьмы может быть уволен или понижен в должности только по решению Начальника или Заместителя начальника тюрьмы.
10.7. Два выговора приравнивается к одному строгому выговору.
10.8. Если сотрудник получает первый выговор при наличии строгого выговора, то он будет понижен в должности.
10.9. Сотрудник, получивший 2 строгих выговора, подлежит увольнению.
10.10. Если сотрудник на протяжении 48 часов (2-е суток) не отрабатывает свой выговор, то ему будет выдан строгий выговор.
10.11. Соразмерность дисциплинарного взыскания:
При выборе вида дисциплинарного взыскания руководство Федеральной тюрьмы обязано учитывать степень тяжести совершённого проступка, обстоятельства, при которых он был совершен, личность сотрудника и иные существенные обстоятельства.
Применяемое дисциплинарное взыскание должно быть соразмерно тяжести совершённого проступка и обстоятельствам его совершения в соответствии с ч. 5 ст. 33 ТК. Руководство не вправе назначать взыскание исключительно по своему усмотрению без учёта указанных факторов и обязано иметь обоснование принятого решения.
10.12. Строгий выговор: Выдается за неоднократное нарушение пунктов настоящего Устава, а также грубое нарушение Законов штата и в случае получения двух выговоров.
Примечание: Тяжесть нарушения оценивается и регулируется на усмотрение Руководства Тюрьмы, в случае споров между подчиненным и руководством отдела о правомерности выдачи и вида выговора (выговор/строгий выговор).
10.13. На усмотрение руководства Федеральной тюрьмы сотрудники учреждения поощряются:
- Благодарностью
- Денежной премией
ГЛАВА 11. СТРУКТУРА ФЕДЕРАЛЬНОЙ ТЮРЬМЫ БОЛИНГБРОУК, А ТАКЖЕ ИЕРАРХИЯ.
Офис Начальника:
Начальник Тюрьмы [ 13 ]
Заместитель Начальника Тюрьмы [ 12 ]
Старший состав:
Начальник отдела [ 11 ]
Заместитель начальника отдела [ 10 ]
Рядовой состав:
Инструктор [ 9 ]
Офицер [ 8 ]
Старший надзиратель [ 7 ]
Надзиратель [ 6 ]
Младший надзиратель [ 5 ]
Агент [ 4 ]
Постовой [ 3 ]
Академический состав (PA):
Дежурный [ 2 ]
Стажер [ 1 ]
Офис Начальника Тюрьмы – общий термин, включающий в себя Начальника тюрьмы и его Заместителей.
Старший состав – сотрудники SASPA начиная от Зам. Начальника отдела.
Рядовой состав – сотрудники SASPA начиная от должности Постового.
